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Hay madres que tienen la intención de sentarse con el niño hasta el final. Y nuestra autora habitual y madre de un hijo de cinco años, Lyubov Vysotskaya, nos cuenta por qué quiere volver al trabajo.
- Aquí hay una cara y al menos tres años en la oficina no aparecerá, - la amiga Svetka acaricia con amor su redondeada barriga. - Bueno, es suficiente. Ha funcionado. Estaré con el bebé el mayor tiempo posible.
Asiento con la cabeza: mamá está a su lado en los primeros dos años de vida: este es un bebé tranquilo, relaciones armoniosas, un desarrollo correcto y la oportunidad de ver los primeros pasos, escuchar las primeras palabras. Considerándolo todo, no se pierda los puntos clave.
"Definitivamente me quedaré fuera durante tres años", continúa Sveta. O tal vez lo deje por completo. El hogar es lo mejor.
No discuto con ella. Pero, habiendo pasado no un año, ni dos, sino seis años enteros de baja por maternidad, puedo decir por mí misma: si no fuera por determinadas circunstancias, con las que todavía me cuesta discutir, no me limitaría a ir a la oficina - yo corría, dejando caer mis pantuflas.
No, no voy a hacer una carrera impresionante ahora (aunque, tal vez un poco más tarde, y sí). Definitivamente no soy uno de los que están listos para pararse en el banco hasta la medianoche, empujando a mi querido hijo hacia las enfermeras. Pero estoy seguro de que una jornada laboral completa es imprescindible. Y no solo a mí, sino también a mi hijo. Y es por eso.
1. quiero hablar
Puedo escribir rápidamente. Muy rapido. A veces siento que escribo más rápido de lo que hablo. Porque el 90 por ciento de mi comunicación es virtual. Las redes sociales, Skype, los mensajeros son mis amigos, compañeros y todos los demás. En la vida real, mis principales interlocutores son mi marido, mi madre, mi suegra y mi hijo. Básicamente, por supuesto, el hijo. Y hasta ahora no puedo discutir todo lo que quiero con él. Él no está listo para hablar de política todavía y yo no estoy listo para hablar sobre la nueva temporada de Paw Patrol. El decreto ha desgastado el sello de "cierre del cerebro" en el decreto, pero esta es, lamentablemente, la verdad. Me he vuelto loco. Reunirse con amigas los fines de semana no salvará al "padre de la democracia rusa". Salvará la salida para vivir el trabajo.
2. Quiero que me extrañen
- Mamá, papá vendrá pronto, - Timofey comienza a caminar en círculos frente a la puerta dos horas antes del final de la jornada laboral.
- ¡Papá! - el hijo corre delante de todos hacia la puerta, encontrándose con su esposo del trabajo.
- Bueno, cuando será… - espera con impaciencia a que mi padre cene.
Desde fuera, puede parecer que la tercera madre aquí es superflua. Por supuesto que no lo es. Pero en el contexto del padre, que existe de lunes a viernes en la vida del niño durante dos horas al día, la madre palidece claramente. Además, entiendes quién, en esta situación, regaña y educa más. Entonces resulta que papá es una fiesta y mamá es una rutina. El niño trata su cuidado de manera más egoísta, como si se le debiera algo. No creo que esto sea correcto.
Para ser honesto, yo mismo no estaría de más extrañar al niño como es debido. Tal vez para mirarlo con una mirada fresca y ligeramente diferente. Y un poco de lado para ver cómo crece. Y cuando está a tu lado casi inseparable, siempre parece una migaja.
3. Quiero ganar
De baja por maternidad dejé un puesto decente y un salario decente. Nuestros ingresos con mi cónyuge eran bastante comparables. Empecé a trabajar a tiempo parcial cuando Timofey tenía 10 meses. Pero la cantidad que puedo ganar desde casa es ridícula en comparación con lo que solía ser y lo que podría ser ahora.
Afortunadamente, la familia no necesita dinero en este momento. Sin embargo, sin mi propio salario, me siento incómodo y, en parte, incluso desprotegido. Me siento más tranquilo cuando entiendo: si pasa algo, puedo responsabilizarme de la familia.
Pero incluso si no pienso en lo malo, yo, por ejemplo, me siento incómodo tomando dinero del salario de mi esposo para darle un regalo.
4. Quiero que mi hijo se desarrolle
El año pasado, científicos británicos descubrieron que las habilidades de los hijos de madres trabajadoras que se ven obligadas a asistir al jardín de infancia son entre un 5 y un 10 por ciento más altas que las de aquellos que intentaron enseñar todo en casa. Además, incluso los abuelos influyen a este respecto en los nietos de manera más positiva que en los padres. O entretienen más activamente o hacen más.
Por cierto, es probable que la mayoría de las madres hayan notado un fenómeno similar más de una vez. E incluyéndome a mí. Los niños son mucho más activos y más dispuestos a hacer algo nuevo con un extraño que con mamá y papá, al que están acostumbrados y al que puedes girar como quieras.