" Desafortunadamente, el papá no pudo despedirse paternidad por motivos profesionales. Su empresa habría retirado sus bonificaciones si se hubiera marchado. La suma era importante, por lo que decidimos esperar unos meses. Pero al principio no fue fácil estar a solas con el bebé. "
Elodie, Facebook Parents.fr
“Tuvimos suerte de tener un bebé dorado. Dormía todo el tiempo, solo pedía una o incluso dos tomas por noche, y con solo un mes, dormía toda la noche. De repente, mi esposo esperó 4 meses para tomar su licencia de paternidad que cayó en mayo. Pudimos disfrutar de los hermosos días y del bebé.. Mi marido ha calculado bien su mudanza, con los puentes del mes de mayo, pudo beneficiarse de 19 días además de sus 11 días de baja por paternidad. "
Céline, Facebook Parents.fr
“Mi pareja tomó 6 semanas para nuestros dos hijos. Desde que nació se hizo cargo del bebé, le cambió los pañales, se levantó por la noche y le dio el biberón. ¡Disfrutó especialmente las siestas con nuestro primer hijo! Para el segundo, hizo lo mismo. ¡Que felicidad! "
Lyly, Facebook Parents.fr
En vídeo: ¿Mi pareja tiene que tomarse la baja por paternidad?
“Por mi parte, el papá tomó su licencia de paternidad cuando salí de la sala de maternidad, ¡y tengo buenos recuerdos de ello! Por primera vez, éramos tres en casa, como en nuestro capullo… Mi marido estaba genial porque, saliendo de una cesárea difícil, estaba en un estado de fatiga terrible. Pudimos ir juntos a la primera cita con el pediatra, nos organizamos para las noches, las primeras salidas con el bebé, etc. ¡Ambos tenemos muy buenos recuerdos! »
Lilokoze, Foro Parents.fr
“Para mi segunda hija, el papá solo pudo tomar la licencia por paternidad. Fue demasiado corto, porque realmente no fue fácil manejar a un pequeño con muchos problemas de salud y comienzos muy difíciles de amamantar. Al final, terminó retrasando 15 días alrededor de los dos meses de la niña, nos hizo bien a todos. Creo que quince días de baja por paternidad no son suficientes. »
Alizeadoree, Forum Parents.fr
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